De bruto a neto: cómo calcular tu salario real en 2026
Para pasar de bruto a neto resta al salario bruto la cotización a la Seguridad Social (en torno al 6,48 % con contrato indefinido) y la retención de IRPF, que es progresiva. Con 30.000 € brutos anuales en 14 pagas, el neto ronda los 1.650 €/mes (orientativo); la cifra exacta depende de tu comunidad, hijos y situación familiar.
Resumen
- El salario bruto es lo que figura en el contrato; el neto es lo que de verdad llega a tu cuenta tras los descuentos.
- Del bruto se restan dos cosas: la cotización a la Seguridad Social (≈6,48 % con contrato indefinido) y la retención de IRPF, que es progresiva.
- Con 30.000 € brutos en 14 pagas, el neto ronda los 1.650 €/mes (orientativo); la cifra exacta depende de tu situación personal.
Salario bruto frente a salario neto: por qué no cobras lo que te dicen
Cuando te ofrecen un empleo y te dicen un sueldo, casi siempre te hablan en bruto: el total anual antes de descuentos. El problema es que ese número no es el que verás en tu cuenta. Lo que cobras de verdad es el salario neto, que sale de restar al bruto dos descuentos obligatorios.
- Salario bruto: la cantidad pactada en tu contrato antes de cualquier descuento.
- Salario neto: lo que realmente ingresas una vez aplicadas la cotización a la Seguridad Social y la retención de IRPF.
La diferencia no es pequeña: entre ambos descuentos es habitual que se vaya en torno a un 20-30 % del bruto, y el porcentaje crece a medida que sube el salario. Por eso dos personas con el mismo bruto pueden cobrar netos distintos. Si quieres el número exacto para tu caso, usa la calculadora de bruto a neto.
Qué se descuenta del bruto: Seguridad Social e IRPF
Del salario bruto se restan dos conceptos muy distintos entre sí, y conviene no confundirlos porque funcionan de forma diferente.
1. Cotización a la Seguridad Social
Es un porcentaje prácticamente fijo que paga el trabajador: alrededor del 6,48 % del salario con un contrato indefinido (el reparto entre contingencias comunes, desempleo y formación puede variar ligeramente según el tipo de contrato). Financia tu pensión futura, la prestación por desempleo y la formación. Es un porcentaje estable y no depende de si tienes hijos o de tu comunidad autónoma.
2. Retención de IRPF
Aquí está la parte que más varía. El IRPF es progresivo: cuanto más ganas, mayor es el tipo medio que se te aplica. Además, la retención se ajusta a tu situación personal (número de hijos, discapacidad, pensiones compensatorias, etc.) y la escala autonómica difiere entre territorios. No es un impuesto extra: es un adelanto de tu IRPF que se regulariza después en la declaración de la renta.
Ojo con la retención: Una retención alta no significa que pagues más impuestos: significa que adelantas más durante el año. Si te retienen de más, Hacienda te devuelve en la renta; si te retienen de menos, te tocará pagar. Para afinar tu caso concreto, revisa la calculadora de IRPF.
Ejemplo orientativo: de 30.000 € brutos a neto
Veamos un ejemplo ilustrativo y orientativo con un salario de 30.000 € brutos anuales, contrato indefinido y sin cargas familiares. Las cifras son aproximadas y sirven para entender el reparto, no como dato fiscal definitivo: el cálculo real depende de tu comunidad autónoma y situación personal.
| Concepto | Importe anual (orientativo) | % sobre el bruto |
|---|---|---|
| Salario bruto | 30.000 € | 100 % |
| Seguridad Social (≈6,48 %) | -1.950 € | 6,5 % |
| Retención de IRPF | -4.950 € | 16,5 % |
| Salario neto anual | 23.100 € | 77 % |
| Neto mensual (14 pagas) | ≈1.650 € | - |
Como ves, de 30.000 € brutos quedan unos 1.650 € netos al mes repartidos en 14 pagas (orientativo). Insistimos: estos números son un ejemplo para visualizar el reparto. Para tu nómina real, lo mejor es calcularlo con tus datos en la calculadora de sueldo neto.
Calcular mi neto a partir del brutoAbrir12 o 14 pagas: por qué cambia tu nómina (no tu sueldo)
El número de pagas afecta a cuánto ves cada mes, pero no al total anual. Con el mismo bruto de 30.000 €:
- 14 pagas: cobras doce mensualidades normales más dos pagas extra (verano y Navidad). Cada mensualidad ordinaria es más baja, pero recibes dos ingresos adicionales.
- 12 pagas: las pagas extra van prorrateadas dentro de las doce nóminas, así que cobras algo más cada mes, pero no hay sobres extra.
El neto anual es prácticamente el mismo en ambos casos; solo cambia el reparto. Si te interesa cómo tributan esas pagas dobles, puedes verlo con la calculadora de paga extra.
De neto a bruto: cómo negociar tu salario
Muchas personas razonan al revés: saben cuánto quieren cobrar neto al mes y necesitan traducirlo a bruto para negociar. Es un cálculo muy útil en una entrevista o en una revisión salarial.
- 1Define tu objetivo neto mensual (por ejemplo, 1.800 € limpios al mes).
- 2Multiplícalo por el número de pagas para estimar el neto anual.
- 3Añade por encima la cotización y la retención: como regla orientativa, el bruto suele quedar entre un 25 % y un 40 % por encima del neto según el nivel salarial.
- 4Afina el resultado con una calculadora, porque el salto crece con el sueldo y depende de tu situación personal.
Negocia siempre en bruto: Las empresas hablan en bruto anual. Llega a la negociación con tu objetivo neto ya traducido a bruto para no llevarte sorpresas. La herramienta de bruto a neto te permite probar escenarios en segundos.
Resumen: calcula tu salario real paso a paso
Pasar de bruto a neto es, en esencia, restar dos descuentos: la cotización a la Seguridad Social (estable, ≈6,48 % con indefinido) y la retención de IRPF (progresiva y personalizada). El resto es lo que de verdad llega a tu cuenta.
- Parte del bruto anual que figura en tu contrato.
- Resta la Seguridad Social y la retención de IRPF para obtener el neto.
- Divide entre 12 o 14 pagas para saber tu nómina mensual.
- Comprueba siempre el número exacto con una calculadora antes de firmar o negociar.
Con estos pasos dejarás de confundir el sueldo que te prometen con el que realmente cobras.
Preguntas frecuentes
¿Cuánto se cobra neto de 30.000 € brutos al año?
Con contrato indefinido, 14 pagas y sin cargas familiares, rondaría unos 1.650 €/mes netos (cifra orientativa). El importe exacto varía según tu comunidad autónoma, hijos y situación personal, así que conviene calcularlo con tus datos reales.
¿Qué se descuenta del salario bruto?
Dos conceptos: la cotización a la Seguridad Social (en torno al 6,48 % con contrato indefinido) y la retención de IRPF, que es progresiva y depende de tu salario y situación familiar. La suma de ambos es la diferencia entre tu bruto y tu neto.
¿Cobro lo mismo con 12 que con 14 pagas?
El total anual neto es prácticamente idéntico. Con 14 pagas cobras menos cada mes pero recibes dos pagas extra; con 12 pagas las extras van prorrateadas y cobras algo más cada mes. Solo cambia el reparto, no el sueldo anual.
¿Cómo paso de neto a bruto para negociar mi sueldo?
Parte de tu objetivo neto anual y añade por encima la cotización y la retención: como orientación, el bruto suele situarse entre un 25 % y un 40 % por encima del neto según el nivel salarial. Afina siempre el resultado con una calculadora porque el salto crece con el sueldo.
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CalcularContenido informativo con datos orientativos. No constituye asesoramiento fiscal, laboral ni financiero. Última actualización: 15 de octubre de 2026.